岁序更迭，华章又新。近日，科大国创慧联运以“优服务、提效能、跨台阶—立人设，树品牌”为主题，召开2023年度工作总结暨表彰会。本次会议邀请了科大国创软件股份有限公司党委书记、董事长兼总经理董永东，副总裁孔皖生，财务总监汪全贵，董事会秘书杨涛，安徽天禾律师事务所创始合伙人张大林，安徽容诚会计师事务所合伙人、所长郑磊等领导莅临指导。科大国创软件股份有限公司董事、安徽科大国创慧联运科技有限公司总经理储士升及科大国创慧联运全体员工参加会议。

会上，储士升作总经理工作报告。当前，我国经济正处于消除疫情影响的恢复期和产业升级的转型期。过往的一年，慧联运紧紧围绕物流行业，聚焦货车ETC发行运营和数智物流供应链两大应用场景，经过全体员工的不懈努力，取得一定成绩并斩获多项荣誉。成绩虽然令人欣喜，但距离高质量发展的目标还存在一定差距。对当前存在的问题和不足，储士升进行了深刻剖析，并从公司发展、行业变迁、团队建设、提质增效等方面对未来三年作了前瞻性规划，对慧联运全员提出了稳中推进、巩固发展、完成规划的宏伟目标。

公司副总经理曹林林、副总经理李三燕、ETC创新事业部-营销管理中心张涛、风控总监许婷、研究院执行院长袁自林依次报告了分管部门2023年度工作总结与2024年工作计划。工作报告规划了发展方向、明确了未来规划、笃定了业务目标，相信在龙兴之年，慧联运一定能开好局、起好步、谋新篇，在不平凡的一年，作出更不平凡的业绩。

科大国创软件股份有限公司党委书记、董事长兼总经理董永东充分肯定了慧联运取得来之不易的成绩，并对数字物流、货车ETC两个业务板块提出了具体要求。一是要加强客户关系，发展自己的核心客户。二是要严控业务风险，用好科学手段，通过流程化、规范化，将防范风险放在重要核心位置。第三是要用先进技术支撑，跟紧科技发展的节奏做好数字化转型。董永东强调，公司的高质量发展要从研发、管理、团队等方面出发，积极打造核心竞争力，充分发挥慧联运数据智能应用优势，要按照新质生产力的发展要求，力争在物流领域数据智能垂直化应用上走在最前沿。

最后，会议通报了2023年度科大国创慧联运经营团队及各部门考核结果，表彰了2023年度优秀员工和团队，并由颁奖嘉宾为获奖者颁发了奖杯、荣誉证书及奖金，鼓励他们再接再厉、再创佳绩。

龙腾四海乘风上，风起云涌见真章。2023年我们勠力同心，排除万难，推动经营业绩向稳、向好增长。2024年我们必将直面挑战，紧抓机遇，在承载希望和梦想的龙年，永葆稳健发展的良好势头，行稳致远、勇毅前行。